1.根据公司经营战略目标，制订年度业务发展策略、业务开拓计划，完成任务指标。
2.协助进行各类市场广告、推广活动、客户培训活动和公关活动的策划与执行，拓展目标市场，扩大品牌影响力，维护和提升公司市场占有率和竞争力。
3.积极开发和拓展人力资源服务市场，优化资源整合，严格把控项目推进风险。
4.与客户人力资源及相关部门保持定期沟通，及时了解客户需求并提供专业建议；为客户员工提供人事类政策咨询解答；
5.负责客户人力资源服务方案的运营和执行（如服务外包、劳务派遣）等流程的跟进；
6.协助处理公司安排的其他任务。
7.研究生学历，专业不限；
8.熟练掌握 OFFICE 软件操作，电脑输入速度快；
9.具备良好的服务意识，工作认真负责，条理性强，合理安排各项事务，善于与人沟通，口头、文字表达能力强；
10.具备学习能力、沟通能力以及一定的抗压能力；
11.具有基本的财务专业知识或行政知识、有人事管理知识或熟悉劳动法规优先考虑。
联系我时就说是在 中智聚才网 上看到的
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