1.负责主持编制公司工艺发展规划和工艺科研规划;
2.能按照行业、顾客要求，熟练把控项目开发、实施、变更等流程，
3.负责组织制定、实施公司工艺技术系统的管理制度、工艺设计程序及工艺标准化文件，
4.负责实施公司技术革新、新技术推广及工艺攻关等工作，促进公司制造模式向智能化制造的转变。
5、负责工艺人才队伍建设，制定并实施人才培养计划。
1.本科及以上学历，精通机械原理、液压、气动以及设计标准化知识
2.45岁以下，具有10年以上中小型机械加工行业技术管理工作经验;
任职资格(详描)
3.具备汽车发动机缸内制动系统零件开发工作经验，有连杆、制动摇臂等发动机内零部件研发经验者优先;
4.有较强的合作、协调、沟通能力，能对各相关部门提供技术支持工作，能撰写各种工作报告和总结，5.熟练使用二三维制图软件，会数据建模以及仿真计算分析，取得工程师或以上技术职称，6.具备基本的英语听说能力。
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