薪酬福利：
8000-10000元/月+提成
工作职责：
1、负责B端企业大客户的开发，完成公司人力资源解决方案（岗位外包、业务外包、猎头招聘、转移外包、人事外包、税务筹划等）的销售工作，达成销售指标；
2、建立和完善营销渠道，进行商务谈判，维护好公司与客户的关系；
3、具备较强的商机和客户开拓能力，有良好的业务经验和客户销售技巧。
任职要求：
1、本科或以上学历，有人力资源从业经验的可以放宽到大专学历。
2、有过3年以上人力资源公司/to B公司从业经验；至少3-5年以上销售项目管理经验。
3、熟悉人力资源某项产品，包括不局限于岗位外包、业务外包、猎头招聘、RPO、ITO、转移外包、人事外包、税务筹划等。
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